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全國首例 下班後回復工作消息 公司被判賠 3 萬元加班費

北京市高級人民法院工作報告中提到瞭一起全國首例明確「隱形加班」問題的案件。該案中,勞動者李某因下班後通過微信與客戶或同事溝通被認定為加班,法院判決公司支付其加班費 3 萬元。這一判決提出瞭「提供工作實質性」原則和「占用時間明顯性」原則,用以認定「隱形加班」問題,保護瞭勞動者的權益,並入選「新時代推動法治進程 2023 年度十大案件」候選案例。

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